К началу учебного года школа полностью должна быть укомплектована педагогическими кадрами. Однако, жизнь есть жизнь – и некоторые педагогические должности оказались вакантными. В спешке приняты новые работники, а потом оказалось – их нельзя допускать к работе с детьми. Для того, чтобы этого не произошло, руководителю надо неплохо разбираться в юридических вопросах, тонкостях трудового законодательства и, прежде всего, в вопросах ограничения на занятие педагогической деятельностью.